2345彩票走势图大全表:湖北省出臺拖欠農民工工資“黑名單”管理暫行辦法

彩宝网全国彩票走势图 www.anpgt.icu 來源:湖北省人社廳網站

 

20171231日,經省人民政府同意,湖北省人力資源社會保障廳出臺《湖北省拖欠農民工工資“黑名單”管理暫行辦法》(以下簡稱《辦法》)?!棟旆ā反庸芾磯韻?、管理行為、管理程序、懲戒措施及移出條件等五個方面對“黑名單”管理予以明確。

 

納入“黑名單”管理的對象:嚴重違反國家工資支付法律法規規章規定,存在拖欠工資情形并造成極端事件或嚴重不良社會影響的用人單位及其法定代表人、其他責任人。

 

納入“黑名單”管理的行為:

1、克扣、無故拖欠農民工工資6個月以上且數額較大的;

2、拖欠農民工工資引發群體性或極端事件,且造成嚴重不良社會影響的。

將勞務違法分包、轉包給不具備用工主體資格的組織和個人造成拖欠農民工工資且符合前款規定情形的,應將違法分包、轉包單位及不具備用工主體資格的組織和個人一并列入“黑名單”;

3、法定代表人或主要負責人涉嫌拒不支付勞動報酬罪,案件被人社行政部門移送司法機關處理的;

4、工程總承包企業未按合同約定與分包企業結清工程款,未落實農民工工資支付監控制度,致使分包企業拖欠農民工工資引發群體性或極端事件,造成嚴重不良社會影響的;

5、無理抗拒、阻撓人社行政部門調查處理拖欠農民工工資案件的;

6、其他因拖欠農民工工資造成嚴重后果的。

 

納入“黑名單”管理的程序:

1、管理原則:“誰執法,誰認定,誰負責”的原則,

2、實施程序:信息采集、信息告知、作出決定、信息推送和信息公布。

3、公布內容:用人單位全稱、法定代表人或主要負責人姓名、辦公地點、統一社會信用代碼、拖欠農民工工資違法事實簡述以及人社行政部門的處理情況等納入信息公布內容。

 

納入“黑名單”管理的懲戒措施:

人社部門懲戒措施:

1、暫停審定用人單位社會保險補貼;

2、暫停審定用人單位創業擔保貸款、崗前職業培訓補貼;

3、暫停受理用人單位生產經營管理人才的高級職稱申報評審;

4、暫停審定用人單位開展新型學徒制培訓資金補貼;

5、不予受理勞動關系和諧企業參評;

6、列為勞動保障失信單位,每年實施不少于兩次勞動保障監察巡視檢查。

聯合懲戒措施:

按照《湖北省企業失信行為聯合懲戒辦法(試行)》規定,與工會、住建、法院、金融等有關部門采取聯合懲戒,在政府資金支持、招投標、生產許可、資質審核、融資貸款、市場準入、評先評優等方面予以限制,使用人單位及其法定代表人、其他負責人在全國范圍內“一處違法、處處受限”,增加用人單位拖欠農民工工資違法成本。

 

納入“黑名單”管理的移出標準:

人社行政部門對納入“黑名單”的組織和個人實行動態監管,《辦法》明確規定“黑名單”管理期限原則上為12個月,對用人單位能糾正違法違規行為,及時整改到位,可在列入“黑名單”管理3個月后,按程序提出移出申請。同時也明確用人單位未整改到位或再次發生納入“黑名單”管理的違法行為,12個月期滿不予移出,期限再延長24個月。

 

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